导读：劳动力市场作为一个涉及劳动者和雇主之间劳动力交易的关键市场，一直以来都存在着不完全竞争的现象。本篇「职识分子」将探讨劳动力市场中不完全竞争的概念、来源、影响和挑战，并介绍相关领域的实际应用。 0…

中国产业发展的流动劳动力工资增长效应. 发展的流动劳动力工资增长效应——来自流动人口动态监测的微观证据呼倩夏晓华黄桂田摘要:面对产业转型、消费升级以及人口老龄 . 的挑战,地方政府如何在新一轮的城市竞争当中成功吸引人才,是亟需回答的重要现实 ...

由于劳动力市场制度和规范阻碍了这些力量，该模型认为它们只是效率方面的障碍。. 这种认为劳动力市场属于完全竞争市场的观点并非完全错误。. 但它是不完整的，并且促使经济政策思考将重点放在需求和供给上，将其作为影响劳动力市场结果的唯一因素 ...

亚洲和太平洋地区及东欧实际工资增长最快，北美、北欧、南欧和西欧的实际工资增长则缓慢得多。 近期工资趋势. 危机前. 尽管各国的情况不尽相同，但危机前的总趋势是，一些中低收入国家的实际平均工资增长迅速，而高收入国家的增长则慢得多。

增长发生曲线可以直观地展示出不同收入人群在经济增长中所分配的收益。图2拓展了兰纳和米兰诺维奇（Lakner & Milanovic，2013）的全球增长发生曲线，即著名的大象曲线，对比了更长时间范围内中国和世界的变化。 ... 进一步考察主要国家和地区的收入不平等变化 ...

在2008-2009年金融危机之后的大部分时间，全球工资增长得到发展中国家和地区相对强劲工资增长的推动。 ... 可行的措施包括高管薪酬的监管和自我监管，促进可持续企业的生产率并解决造成包括女性和男性在内的不同工人群体间工资不平等的因素。